Selbstständigkeit
Wie könnte der REWE-Markt im Jahr 2030 aussehen? Dieser Frage stellten sich elf Anwärter:innen für die Selbstständigkeit mit REWE auf einem ersten Netzwerktreffen in Köln. Als wertvoll erlebten sie den Austausch untereinander, mit erfahrenen Selbstständigen und Manager:innen der Zentralstandorte.
Jana Sipkova, Trainee RIAG
Nach dem Studium und ersten Erfahrungen im Consulting wollte Jana Sipkova einen Neustart mit Praxisbezug. Beim internationalen Traineeprogramm der REWE International AG wurde sie fündig. Im one_Interview erzählt sie, warum der Markteinsatz so wertvoll war und auf was sie sich bei ihrer neuen Aufgabe in Wiener Neudorf besonders freut.
Trainee Anno Henze
In der Corona-Pandemie erlebt Anno Henze, 24, im Category Management (CM) von PENNY eine sehr besondere Trainee-Zeit. Seine Patin Nina Schäfer ist begeistert, wie sich junge Kolleginnen und Kollegen den Herausforderungen stellen.
Traineetag der REWE Group
Trainees aller Geschäftsbereiche, vernetzt euch. Beim Trainee-Tag kamen junge Kollegen aus der gesamten REWE Group zusammen. In one_TV erzählen sie, warum sie sich für das Progamm entschieden haben und was sie von ihrer Laufbahn erwarten.
RIAG: Senior Trainee Programm
Maria Pichler hatte mit Mitte vierzig beruflich schon viel erreicht – und suchte dennoch nach einer neuen Herausforderung. Über das Senior Trainee Programm der REWE International AG hat sie eine ihr bis dahin unbekannte Branche kennengelernt. Heute möchte sie gar nichts anderes mehr machen. Ein Erfahrungsbericht.
Auslandserfahrung
Ina Künnemann, Auszubildende zur Kauffrau im Groß-und Außenhandel, absolviert ein Praktikum bei der REWE Far East in Hong Kong. Lesen Sie in ihrem Erfahrungsbericht, wie es sich in einem internationalen Team arbeitet und welche Spezialitäten das Herz berühren.
Kaufleute-Trainee im Interview
Von der Uni in die Selbstständigkeit: André Schäfer ist der erste Trainee zum selbstständigen REWE-Kaufmann. Im one_Interview erzählt er, warum ihn das Konzept der REWE überzeugt – und wie er sich eines Tages seinen ganz eigenen Markt vorstellt.
Neue Arbeitgeberkampagne
Mit wem arbeiten Sie besonders gut zusammen? Wer inspiriert Sie? Das wollten die Kollegen vom Arbeitgebermarketing im Februar von den one-Lesern wissen, auf der Suche nach Protagonisten für die neue Arbeitgeberkampagne der REWE Group. Fünf ausgewählte Dreamteams standen nun vor der Kamera.
Absolventenkongress 2015
Auf dem Absolventenkongress in Köln präsentierte sich die REWE Group mit einem eigenen Stand. 40 Mitarbeiter erklärten Studenten und Jobsuchenden, was das Unternehmen alles zu bieten hat. Auch ein Vorstand gab Bewerbungstipps.
Senior Trainees bei der RIAG
45 Jahre. Das ist das Mindestalter für die Teilnahme am Senior Trainee Programm der REWE International AG. Das klingt ungewöhnlich, und das ist es auch – noch. Peter Merhar geht auf die 50 zu – und wagte den Neuanfang.