Fast volle Punktzahl für Diversity: Die Uhlala Group hat die REWE Group erneut mit dem Pride Champion Arbeitgebersiegel in Gold ausgezeichnet. Die Auszeichnung würdigt die offene und integrative Unternehmenskultur der REWE Group. Martina Weinhold, nationale DITO-Sprecherin, hat uns die Hintergründe erklärt.
ColognePride und CSD
Der ColognePride mit seinen zahlreichen Events, dem Straßenfest und nicht zuletzt der Demoparade am Sonntag ist mehr als nur einer der Feierhöhepunkte des Jahres. So war es auch in diesem Jahr. Er ist ein deutliches und wichtiges Zeichen für Diversität, Toleranz und Vielfalt – und das braucht es derzeit mehr denn je.
PENNY Italien ist Partner der Milano Pride
Mit dem Claim „It's Your Turn" setzt sich PENNY Italien für Vielfalt und Integration ein: Erstmals ist PENNY daher offizieller Partner der Milano Pride 2024 und der Pride Sport Milano und zeigte am 29. Juni Flagge bei der Parade in Mailand.
Vielfaltsmonat, Teil 2
So vielfältig wie die Kundschaft, so bunt ist das Team im Markt von Udo Ridders am Kölner Eigelstein. Ein Vorbild für gelebte Diversität. Wir wollten wissen, was die Arbeit dort so besonders macht, und haben uns im Team umgehört.
Die REWE Group gehört zu den LGBTIQ+-freundlichsten Unternehmen Deutschlands. Das belegt der von der Uhlala Group zum fünften Mal vergebene „Pride Index“. Dabei konnten wir uns im Vergleich zum Vorjahr deutlich verbessern.
Di.to., das LGBTIQ-Netzwerk der REWE Group, lädt Mitarbeitende in diesem Jahr in fünf Metropolen von Berlin bis Köln zur Teilnahme am Christopher Street Day ein.
Matthias und Dominik
Alle elf Minuten verliebt sich ein Single mit... REWE? Wenn es nach Matthias und Dominik geht, schon. Das frisch vermählte Paar lernte sich am Arbeitsplatz kennen und lieben.
Spieler:innen gesucht
Sportskanonen, aufgepasst: Die REWE Group sucht ab sofort wieder nach Freizeitfußballer:innen die beim Come-Together-Cup am 28. Mai in einem Frauen- und einem Männerteam auf den Vorwiesen des RheinEnergieStadions in Köln in den Teams der „REWE Group“ teilnehmen möchten.
REWE Group beim CSD
In Köln hieß es Anfang Juli (3.7.) „D´r Zoch kütt“, doch damit war nicht der Rosenmontagsumzug gemeint. Anlässlich des Christopher Street Days (CSD) waren 1,2 Millionen Besucher:innen in die Stadt gekommen, um gemeinsam ein Zeichen für Toleranz und Vielfalt zu setzen - darunter auch zahlreiche Mitarbeitende der REWE Group.
IDAHOBIT 2022
Sie gilt weltweit als Zeichen für Toleranz und Akzeptanz der Vielfalt von Lebensformen: die Regenbogenflagge. Am Internationalen Tag gegen Homophobie, Biphobie, Interphobie und Transphobie (IDAHOBIT) wurde sie wieder deutschlandweit von Mitarbeiter:innen vor den Märkten und den Zentralstandorten gehisst. Machen Sie mit und zeigen Sie in one, wie tolerant und vielfältig die REWE Group ist.
Simona Maier, Winzerin und Mitglied der LGBTIQ-Community, setzt sich für Vielfalt und die Belange von Transgender ein. Mit ihren Weinen One Love und Be Wild And Free setzt sie nun bei REWE und PENNY und Weinfreunde.de ein Zeichen für ein bunteres Leben, auch im Weinregal.